La Maestría en Finanzas de EGADE Business School destaca en los rubros de empleabilidad y retorno de la inversión a nivel global, dentro de la edición 2021 de la clasificación de Quacquarelli Symonds.

Por JOSÉ ÁNGEL DE LA PAZ | EGADE BUSINESS SCHOOL

EGADE Business School del Tecnológico de Monterrey lidera el QS Masters in Finance Rankings en México y América Latina por cuarto año consecutivo, al posicionarse en el sitio 43 entre 166 programas evaluados a nivel global en la edición 2021.

La Maestría en Finanzas de EGADE Business School destacó en los rubros de empleabilidad y retorno de la inversión, ubicándose en los lugares 16 y 48 a nivel global, respectivamente, y superando el promedio global de puntuación en ambos indicadores.

Igor Rivera, director nacional de la Maestría en Finanzas, comentó que los empleadores valoran a los egresados por su singular capacidad analítica y estratégica que logran a través de diferentes experiencias que viven dentro del programa.

“Nuestros egresados se caracterizan por la apertura de mente para enfrentar los retos de ambientes de negocio que son por naturaleza inciertos. En el ámbito financiero una simple noticia puede tener repercusión en el desempeño de las empresas, y nuestros egresados tienen herramientas para hacer frente a estos desafíos mediante diagnósticos muy completos de la situación, además de herramientas para visualizar y pronosticar escenarios futuros, así como mapear y liderar las estrategias para hacerles frente. Todo lo anterior, con base en datos duros y no solo en suposiciones, ya que conocen muchas herramientas tecnológicas para consultar y modelar las variables del entorno y las específicas a diferentes actividades económicas”, dijo.

Con todo este arsenal de herramientas y competencias, aseguró Rivera, los egresados de la Maestría en Finanzas son capaces de agregar valor a partir de una visión global desarrollada no sólo en el plano teórico, sino también en el práctico.

La edición 2021 del QS Masters in Finance Rankings se basó en una encuesta global de más de 37 mil empleadores y casi 35 mil académicos, y la evaluación de más de 27 mil egresados exitosos, cubriendo 32 países.

Los grupos de indicadores analizados en los rankings de QS son: la empleabilidad de los egresados; el retorno de inversión; el emprendimiento y la trayectoria de los egresados; el liderazgo de pensamiento; y la diversidad de la comunidad de alumnos y profesores.

Esta edición del QS Masters in Finance Rankings fue publicada el pasado 23 de septiembre cuando se revelaron los resultados 2021 del QS Global MBA Rankings y los QS Business Masters Rankings, en los cuales el Full-Time MBA in Innovation & Entrepreneurship y el Master in Business Management de EGADE Business School se posicionaron también como los mejores programas de América Latina en sus respectivas materias.

Un trabajo en materia de Administración de Servicios del Dr. Javier Reynoso es incluido en la lista de Transferencia Tec, colocándose en la posición 33 entre 5,412 artículos publicados por investigadores del Tec durante los últimos 5 años.

Por JOSÉ ANGEL DE LA PAZ | EGADE BUSINESS SCHOOL

Javier Reynoso, profesor investigador de EGADE Business School, fue reconocido dentro de la lista Los 50 artículos científicos del Tecnológico de Monterrey con mayor impacto internacional, publicada por Transferencia Tec.

Su trabajo “Systems, networks, and ecosystems in service research”, que escribió en coautoría con sus colegas internacionales Sergio Barile, Robert Lusch (†), Marialuisa Saviano y James Spohrer, se ubicó en la posición 33 del ranking elaborado por el sitio de divulgación científica del Tec.

El paper fue publicado en el Journal of Service Management en agosto de 2016, y en su desarrollo colaboró Karla Cabrera Martínez, alumna del Doctorado en Ciencias Administrativas.

El propósito planteado en el artículo es crear conciencia sobre la necesidad de elevar el nivel de análisis en la Administración de Servicios (Service Management), centrándose en sistemas, redes y ecosistemas para contribuir a expandir la visión reducida de la investigación que ha predominado en esta materia.  

“Me siento muy contento y orgulloso de este logro tan particular. En una lista dominada casi por completo por artículos de las áreas de medicina, biotecnología e ingeniería, este trabajo destaca en el área de negocios”, expresó Reynoso.

De acuerdo a Transferencia Tec, el ranking consideró 5,412 artículos publicados por investigadores del Tec de Monterrey durante los últimos 5 años, los cuales han generado 22,943 citas a diciembre de 2019. Esto resulta en un promedio de 4.3 citas por publicación.

Para realizar la lista se tomaron en cuenta todas las publicaciones que fueron indizadas en la base de datos Scopus durante el periodo comprendido de enero de 2015 a diciembre 2019; las publicaciones con afiliación al Tec de Monterrey, y únicamente las publicaciones con autores vigentes en el Tec de Monterrey al día de hoy.

Asimismo, la clasificación se hizo a partir tanto del número de citas como del Field-Weighted Citation Impact (FWCI) de la publicación.

Más detalles de la metodología, así como la lista completa, pueden consultarse aquí.

En la Convención Nacional IMEF, Raj Sisodia e Ignacio de la Vega destacan el compromiso e impacto de las empresas y liderazgos conscientes para la transformación de la sociedad.

Por JOSÉ ÁNGEL DE LA PAZ | EGADE BUSINESS SCHOOL

“América Latina es la región más activa para la adopción del capitalismo consciente”, aseguró Raj Sisodia.

El fundador del movimiento Conscious Capitalism detalló que actualmente hay capítulos activos en México, Brasil, Chile, Colombia y Ecuador, y otros formándose en Panamá, Costa Rica, Perú y Guatemala.

Asimismo, advirtió que existe un creciente interés y compromiso de las empresas latinoamericanas en hacer negocios con un propósito elevado, en beneficio de todos los grupos de la sociedad.

En el marco de la Convención Nacional IMEF 2020, Sisodia impartió la conferencia magistral “Capitalismo Consciente y su aplicación en América Latina”, junto con Ignacio de la Vega, decano de EGADE Business School y la Escuela de Negocios del Tecnológico de Monterrey.

El capitalismo consciente busca fomentar un mayor nivel de consciencia en el mundo de los negocios, pensando más allá del bienestar financiero de las organizaciones, integrando todos los actores implicados, como altos ejecutivos, empleados, proveedores y consumidores, cuidando el entorno y el medio ambiente, procurando el bienestar de la sociedad, y mirando hacia un futuro a largo plazo.

De la Vega destacó el compromiso del Tecnológico de Monterrey con la formación de los líderes conscientes que la sociedad y el mundo necesitan.

“Creemos firmemente que la conciencia es el punto de partida de su capacidad para abordar los muchos desafíos que enfrentan. Así, estamos construyendo el Centro de Empresas Conscientes para un Futuro Sostenible que trabajará en diferentes frentes para promover esta consciencia, desarrollando las competencias que requieren los líderes empresariales presentes y futuros”, dijo.

El Decano compartió que dentro del ecosistema de centros estratégicos de la Escuela de Negocios y EGADE Business School del Tec se están realizando esfuerzos que apuntan hacia un sistema financiero más inclusivo y una evolución digital para organizaciones y sociedad.

Sobre el capitalismo consciente, Sisodia expuso sus cuatro principios básicos:

1. Propósito elevado: cada empresa debe esforzarse por aliviar el sufrimiento, elevar la alegría y permitir un crecimiento saludable.
2. Integración de los stakeholders: se deben tomar en cuenta todas las partes interesadas y ver cómo se ven afectadas: la sociedad, los empleados, el futuro, el medio ambiente.
3. Liderazgo consciente: se necesitan líderes que se preocupen de las personas, y no que estén pendientes sólo de su poder y de su riqueza.
4. Cultura consciente: se basa en la confianza, autenticidad, solidaridad, transparencia, integridad, lealtad y empoderamiento.

“COVID-19 está demostrando que mucho de lo que creíamos estaba mal. Estos son días para desafiar el dogma y entender de mejor manera el papel de las empresas en nuestras sociedades. Esta pandemia es un recordatorio sombrío pero vital de que los seres humanos estamos aquí en este planeta para cuidarnos los unos a los otros, y los negocios son una forma de hacerlo a gran escala”, expresó el también profesor distinguido de Babson College y profesor visitante de la Escuela de Negocios del Tec.

La edición XLVIII de la Convención Nacional IMEF se llevó a cabo el pasado 19 y 20 de noviembre bajo el título "Economía incluyente: inversión y crecimiento con enfoque social", e incluyó una agenda de conferencias magistrales y paneles de discusión a cargo de líderes y expertos globales, entre ellos, el Premio Nobel de Economía, Joseph Stiglitz.

Profesores de EGADE Business School comparten artículos con información útil para responder a los desafíos y aprovechar las oportunidades del contexto actual de las organizaciones y del futuro del trabajo.

Por JOSÉ ÁNGEL DE LA PAZ | EGADE BUSINESS SCHOOL

EGADE Business School del Tecnológico de Monterrey lanzó EGADE Insights, un nuevo blog para los profesionales que buscan una fuente de conocimiento útil del mundo de los negocios, que les ayude a prepararse para nuevas oportunidades laborales o avanzar en sus carreras dentro de sus organizaciones.

El blog es alimentado por profesores de EGADE Business School, quienes, a través de artículos de lectura rápida, comparten información puntual en forma de consejos, claves, checklists y más herramientas para responder a los desafíos y aprovechar las oportunidades del contexto actual de las organizaciones y del futuro del trabajo a nivel global.

Asimismo, el blog ayuda a los usuarios a conocer cuáles son las habilidades y los conocimientos más demandados hoy por las empresas, y cuáles pueden obtenerse dentro del innovador portafolio de posgrados de EGADE Business School.

Entre los contribuidores del blog se encuentran:

• Eric Porras, director nacional de los Programas MBA de EGADE Business School, quien escribe sobre las habilidades que deben tener los expertos en Business Analytics;
• Igor Rivera, director nacional de la Maestría en Finanzas de EGADE Business School, quien analiza los retos que enfrentan los CFOs y líderes financieros, y
• Gilberto Olavarrieta, director de Programas Digitales de EGADE Business School, quien ofrece claves para impulsar la transformación digital dentro de la empresa.

EGADE Insights puede visitarse en: https://blog.egade.tec.mx.

IMEF Grupo Monterrey y EGADE Business School impulsan foro con conferencias y paneles que presentan reflexiones y mejores prácticas para conciliar la vida laboral y personal. 

Por JOSÉ ÁNGEL DE LA PAZ | EGADE BUSINESS SCHOOL

Líderes y expertos en impacto social y desarrollo organizacional y humano intercambiaron ideas en el Work Life Balance Forum 2020: Hacia un Liderazgo Consciente, para promover el cambio en las estructuras organizacionales y apoyar la igualdad de oportunidades para hombres y mujeres.

Impulsado por el IMEF Grupo Monterrey y EGADE Business School, el evento ayudó a los asistentes a descubrir diversos testimonios para conciliar la vida laboral y personal, así como mejores prácticas en temas de liderazgo e inclusión.

La bienvenida estuvo a cargo de Sanjuana Herrera, presidenta del Consejo Directivo del IMEF Grupo Monterrey, y María Concepción del Alto, directora de la Maestría en Finanzas de EGADE Business School, sede Monterrey.

En la conferencia inaugural "Transformarse para trascender", Martha Herrera, directora global de Negocio Responsable de CEMEX, instó a los asistentes a integrar su propósito y cultura para ser líderes conscientes, y seguir descubriendo su plan de vida y fortaleciendo sus alianzas para enfrentar y convertir los retos en oportunidades.

"Una vez que te transformes a ti mismo, puedes ayudar a otros a que logren sus propias transformaciones", dijo.

Durante el foro se presentó panel "Equilibrio en vida y trabajo, factor clave para el liderazgo", con la participación de Dulce Valeria Cortés, egresada de EGADE Business School y directora de Riesgos de Vector Casa de Bolsa; Sandra Shadick, cónsul general de Canadá en Monterrey; Teresa Galindo, directora general de Lenovo Data Center Group, e Yvonne Ochoa, consejera independiente.

Asimismo, tuvo lugar el panel "Generando un nuevo ecosistema laboral", moderado por Jaime Martínez Bowness, director de EGADE Business School, sede Ciudad de México, con Diego Lainez, egresado de EGADE Business School y fundador de Dare to Learn; Edith González, directora de Talento y Cultura de Grupo Financiero Base; Penélope Morales, fundadora de Nutrigrains y DoRH, y Rosario Toro, directora de Formación y Desarrollo de Banregio.

Como parte de los conferencistas, Ricardo Saldívar, ex presidente de The Home Depot, ofreció la plática "Liderazgo para la inclusión y el balance de vida".

"Para ser incluyentes hay que eliminar sesgos, ceder privilegios y mostrar empatía", dijo.

Por su parte, Samantha Ricciardi, directora general de BlackRock México, brindó la charla “Equidad de género en el sector financiero, catalizador del desarrollo”:

"El éxito depende 90 por ciento de estudio, trabajo y sobre todo perseverancia", aseguró.

Como cierre del foro, Silvia Dávila, egresada de EGADE Business School y presidenta para Latinoamérica de Danone, impartió la conferencia "Diversidad es trabajo en equipo".

"La diversidad inclusiva es un tema de trabajo en equipo, de lograr una sociedad más armónica y con crecimiento económico", expresó la ejecutiva.

La escuela se posiciona nuevamente como la única en México dentro de la máxima clasificación de las 5 Palmas de Excelencia, encabeza el Top 3 de Latinoamérica y se ubica dentro del Top 30 mundial.

Por JOSÉ ÁNGEL DE LA PAZ | EGADE BUSINESS SCHOOL

EGADE Business School del Tecnológico de Monterrey reafirmó su liderazgo como la mejor escuela de negocios en México y América Latina por décimo tercer año consecutivo, de acuerdo con los resultados de la edición 2020 del Business Schools Ranking de Eduniversal.

Desde 2007, la escuela es la única en México que figura dentro de la máxima clasificación de las 5 Palmas de Excelencia, que incluye únicamente a las 100 mejores escuelas de negocios reconocidas como “Universal Business Schools with strong global influence”.

Dentro de este selecto grupo, EGADE Business School se ubicó también como la primera de cuatro escuelas procedentes de América Latina y entre las 30 mejores a nivel global.

Los resultados del ranking fueron revelados durante la Convención Mundial Eduniversal 2020, que se llevó a cabo de manera virtual del 10 al 13 de noviembre.

En el marco del evento, una comitiva encabezada por Ignacio de la Vega, decano de EGADE Business School, recibió el galardón de las 5 Palmas de Excelencia y el Golden Award del Top 3 de la región Latinoamérica correspondientes a este año.

“Enfrentamos desafíos globales sin precedentes y el papel de las escuelas de negocios en la formación de los líderes que demanda nuestra sociedad se vuelve más crítico que nunca. Este reconocimiento nos anima a seguir reinventándonos a nosotros mismos, nuestro portafolio, nuestros métodos de enseñanza y nuestra institución para cumplir con nuestro compromiso de empoderar a los líderes omniemprendedores capaces de crear valor compartido y dar forma a un futuro mejor y más inclusivo”, expresó el decano.

El ranking evalúa una selección de las 1,000 mejores escuelas de negocios en 154 países y 9 zonas geográficas, que elabora anualmente el Comité Científico Internacional de Eduniversal.

La metodología del ranking permite una comparación horizontal e incluyente entre las escuelas, ya que las clasifica por país y en cinco niveles (Palmas de Excelencia), tomando a consideración una encuesta de voto de decanos de las mejores instituciones en educación de negocios del mundo, entre otros criterios.

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En la convención, De la Vega participó también como speaker e impartió la conferencia “Preparando líderes resilientes para el nuevo contexto global”, en la que abordó el enfoque único y disruptivo del modelo educativo TEC21 y la modalidad de clases HyFlex+Tec implementada en respuesta a la contingencia por COVID-19.

Pueden consultarse los resultados del Eduniversal Business Schools Ranking 2020 para México aquí y de la lista del Top 3 por zona geográfica aquí.

Nombramientos para ingresar o permanecer en el Sistema Nacional de Investigadores ratifican la excelencia, el carácter innovador y la trascendencia de la labor de los investigadores de la institución.

Por JOSÉ ÁNGEL DE LA PAZ | EGADE BUSINESS SCHOOL

Veintitrés profesores de EGADE Business School y del área de pregrado de la Escuela de Negocios del Tecnológico de Monterrey resultaron reconocidos en la Convocatoria 2020 para Ingreso o Permanencia en el Sistema Nacional de Investigadores (SNI) del Consejo Nacional de Ciencia y Tecnología (Conacyt).

“Felicitamos y reconocemos a nuestros profesores por estos logros que, sin duda, contribuyen al fortalecimiento de sus carreras como investigadores y ratifican la excelencia, el carácter innovador y la trascendencia de su labor académica”, expresó Osmar Zavaleta, decano asociado de Investigación de EGADE Business School y la Escuela de Negocios del Tec.

Los académicos reconocidos son:

Nuevos ingresos:

• SNI-Nivel Candidato: En EGADE Business School, el Dr. Carlos Alberto Vargas Castolo (GIEE - Finanzas y Macroeconomía), el Dr. Fernando Andrés Moya Dávila (GIEE - Emprendimiento e Innovación), el Dr. Iván Adolfo Valdovinos Hernández y el Dr. Rolando Fuentes Bracamontes (GIEE - Finanzas y Macroeconomía), y en el Área de Pregrado de la Escuela de Negocios, la Dra. Alicia Fernanda Galindo Manrique (GIEE - Finanzas y Macroeconomía), el Dr. Christian Yarid Ayala Millán (GIEE - Liderazgo), el Dr. Cristian Granados Sánchez (GIEE - Emprendimiento e Innovación), el Dr. Dante Benito Castro Solano (GIEE - Emprendimiento e Innovación), el Dr. David Rebollo Catalán, la Dra. Diana Kolbe (GIEE - Consumer Behavior and Conscious Marketing), el Dr. Eduardo Armando (GIEE - Estrategia y Administración de Organizaciones en Economías Emergentes), el Dr. Evodio Kaltenecker Retto De Queiroz y el Dr. Jorge Rubén Keith Islas.

Reingresos:

• SNI-Nivel I: En EGADE Business School, la Dra. Claudia María Quintanilla Domínguez (GIEE - Consumer Behavior and Conscious Marketing) y la Dra. Martha Corrales Estrada (GIEE - Emprendimiento e Innovación), y en el Área de Pregrado de la Escuela de Negocios, la Dra. Montserrat Reyna Miranda (GIEE - Finanzas y Macroeconomía).

Promociones de nivel:

• De SNI-Nivel I a SNI-Nivel II: En EGADE Business School, el Dr. Edgar Antonio Centeno Velázquez (GIEE - Consumer Behavior and Conscious Marketing).
   
• De SNI-Nivel Candidato a SNI-Nivel I: En EGADE Business School, el Dr. Eduardo Saucedo de la Fuente (GIEE - Finanzas y Macroeconomía), y en el Área de Pregrado de la Escuela de Negocios, el Dr. Andreas Michael Hartmann Ehlich (GIEE - Estrategia y Administración de Organizaciones en Economías Emergentes) y el Dr. Felipe Abelardo Pérez Sosa (GIEE - Finanzas y Macroeconomía).

Permanencias:

• SNI-Nivel II: En EGADE Business School, la Dra. Laura Esther Zapata Cantú (GIEE - Estrategia y Administración de Organizaciones en Economías Emergentes).
   
• SNI- Nivel I: En el Área de Pregrado de la Escuela de Negocios, el Dr. Alejandro Alvarado Herrera (GIEE - Consumer Behavior and Conscious Marketing).

Prórroga de un año:

• SNI-Nivel Candidato: por EGADE Business School, el Dr. Eduardo Enrique Aguiñaga Maldonado (GIEE - Innovación Social).

Con estos nuevos ingresos, reingresos, promociones de nivel, permanencias y prórroga, que entran en vigor a partir de enero de 2021, el reconocimiento de los profesores de EGADE Business y la Escuela de Negocios, por parte del Sistema Nacional de Investigadores, se robustece al pasar de 70 a 83 profesores reconocidos por el SNI, de los cuales 42 pertenecen al Nivel Candidato; 26 al Nivel I; 12 al Nivel II; y 3 al Nivel III.

Adicionalmente, 11 egresados del Doctorado en Ciencias Administrativas y del Doctorado en Ciencias Financieras de EGADE Business School, que lograron ingresar o permanecer (8 en Nivel Candidato y 3 en Nivel I) en el Sistema Nacional de Investigadores, en la Convocatoria 2020.

Reproducción íntegra del comunicado sobre el cierre del semestre Agosto-Diciembre y el trimestre Septiembre-Diciembre 2020 en EGADE Business School: 

6 de noviembre de 2020

Cierre de Semestre y Trimestre EGADE

Estimadas y estimados alumnos,

Deseamos que ustedes, sus familiares y seres queridos se encuentren bien. Aprovechamos la ocasión para compartirles el Comunicado Cierre de Semestre del Tecnológico de Monterrey y les invitamos a revisar toda la información que éste contiene.

Derivado de esto queremos confirmarles la siguiente información:

• Dada la situación ante la pandemia por COVID-19 y la evolución que ha tenido la misma a nivel mundial y nacional, así como la cercanía del cierre de este ciclo y el comportamiento de los Semáforos de Riesgo Epidemiológico, en EGADE, como en toda la institución, mantendremos las actividades académicas en la modalidad remota por lo que resta del semestre Agosto-Diciembre y el trimestre Septiembre-Diciembre 2020.
   
• Conscientes de que esta contingencia ha impactado de manera negativa la situación económica de algunas familias Tec, y en congruencia con el compromiso que hicimos con nuestra comunidad, les informamos que no habrá incremento en la colegiatura de los siguientes períodos: Febrero-Julio 2021 de posgrado semestral, y Enero-Abril y Abril-Julio 2021 de posgrado trimestral. Asimismo, el Fondo de Contingencia para Estudiantes seguirá vigente.

Les recordamos que permanecen a su disposición los siguientes medios institucionales para consultar información y seguir las recomendaciones pertinentes para los próximos meses:

• Sitio de Regreso Consciente
• Guía de Regreso Consciente para Estudiantes

De igual manera, los invitamos a compartir cualquier inquietud, pregunta, solicitud o comentario a puntoazul@itesm.mx, donde serán canalizados con el departamento responsable de dar seguimiento puntual a cada caso. Así como también, les sugerimos contactar a sus profesores o directores de Programa para recibir orientación sobre las medidas tomadas.

Seguimos en permanente comunicación con ustedes para informarles los avances que nos permitan migrar gradualmente a la presencialidad, en cuanto las condiciones lo permitan.

Aunque esta pandemia nos ha afectado de muchas formas, nos ha permitido fortalecernos como Comunidad sabiendo que juntos lograremos superar esta crisis. Hoy, nuestro mayor deseo en EGADE Business School es seguir construyendo con ustedes, una innovadora vivencia académica y un nuevo camino de regreso.

Reciban un fuerte abrazo junto con nuestro afecto y enorme agradecimiento,

Laura Zapata  
Decana Asociada Académica
EGADE Business School
Tecnológico de Monterrey