Por José Ángel de la Paz

Un artículo del Dr. Federico Trigos, profesor investigador de EGADE Business School y experto en Business Analytics, fue incluido en un número especial del International Journal of Production Research (IJPR), publicación científica de alto impacto (Q1).

Se trata del trabajo “About tooling capacity for the vulcanising planning decision problem to improve strategic business profit”, escrito en colaboración con el Dr. Eduardo López, director de la consultora NCA Europa.

El artículo, explicó el Dr. Trigos, contribuye a optimizar tanto la cotización como la planeación de producción de un elemento esencial en todo sistema de combustión interna, como es la manguera curva de hule (rubber curved hose), utilizada en todos los motores aeroespaciales, marinos y terrestres de combustible líquido. 

“Comenzamos a investigar una vez que nos preguntamos cómo podemos optimizar la cotización de nuevas plataformas, incluyendo herramentales, y la producción de células de manufactura de esta naturaleza”.

“No encontramos artículos en la literatura científica que abordaran este problema, y desarrollamos un algoritmo para solucionarlo”, dijo el miembro del Sistema Nacional de Investigadores y de la Academia Mexicana de Ciencias.

En un principio, esta investigación fue presentada en octubre de 2017 en la séptima edición de la International Conference on Industrial Engineering and Systems Management (IESM) 2017, en la ciudad de Saarbrücken, Alemania.

Después, el trabajo del Dr. Trigos y el Dr. López fue seleccionado para formar parte del número especial del IJPR con los papers más destacados del evento académico, que reunió a investigadores de todo el mundo para discutir las tendencias y retos de la Industria 4.0.

Tras recibir esta distinción, los autores desarrollaron una versión extendida de su investigación, que finalmente se publicó en septiembre de este año.

Como antecedente, el Dr. Trigos y López publicaron el artículo “A vulcanising decision planning as a particular one-dimensional cutting stock problem with limited part-related tooling in make-to-order industrial environments”, en 2016.

Consulta su artículo más reciente aquí.

Conoce más trabajos de investigación del Dr. Trigos aquí.

Por José Ángel de la Paz

En el marco del festival de emprendimiento INCmty, EGADE Business School presentó, por segunda ocasión, el INC Corporate Innovation & Growth Forum.

El programa, exclusivo para grandes corporaciones, incluyó charlas y panales de discusión con expertos nacionales e internacionales en inteligencia artificial (IA), ciencia de datos (del inglés, data science), transformación digital y emprendimiento corporativo.

Asimismo, dentro del foro se impartió el taller “Creando una tesis de innovación para el crecimiento”, guiado por Dan Toma, cofundador de la consultora Outcome.

“La tesis de innovación es un engranaje en un sistema. Por si sola no dará resultados. Su estrategia se basa en suposiciones, por lo que hay que validar el supuesto antes que la tecnología. Y no es solo un proceso de arriba hacia abajo; todos deben participar si se espera que todos apoyen la estrategia”, expresó el también coautor del libro The Corporate Startup.

It's been a great week at the largest innovation & startups festival in Latin America, IMCmty. Workshop for corporate leaders on innovation strategy and keynote for entrepreneurs on the mindset you need to have when starting up. #innovation #startups #KeynoteSpeaker pic.twitter.com/35c8HX6Dk5

— Dan Toma (@danto_ma) November 11, 2019

Por su parte, Juan Pablo Llamas, director de Analytics y Big Data de Accenture en México, ofreció la conferencia “Oportunidades y retos en una era de disrupción: un marco de referencia para una inteligencia artificial responsable”.

“Las organizaciones y las personas no están listos para la inteligencia artificial. Las compañías deben capacitar a sus colaboradores para que estén propiamente preparados, tanto técnica como éticamente, para aprovechar al máximo los beneficios de la inteligencia artificial”, indicó Llamas.

Dentro del evento fueron presentados el Programa Formación de Consejeros de Administración, de EGADExEd; y el libro Innovation and Entrepreneurship: A New Mindset for Emerging Markets, de la autoría de profesores de EGADE Business School.

El foro fue inaugurado por Hugo Garza Medina, vicepresidente de Proyectos Estratégicos de Emprendimiento del Tecnológico de Monterrey.

Esta edición fue organizada con el apoyo de Accenture y el Instituto de Emprendimiento Eugenio Garza Lagüera del Tec.

Es hora de tomarse en serio la inteligencia artificial: Nir Kaldero

“Las máquinas inteligentes ahora son una realidad y tienen el mayor impacto transformador en la innovación empresarial. Si eres un líder de negocios, debes garantizar la supervivencia de tu organización”, advirtió Nir Kaldero, keynote speaker del foro.

El jefe de Ciencia de Datos de Galvanize, compañía especializada en educación tecnológica para organizaciones, señaló que hoy las empresas más innovadoras, como Amazon, Facebook, Google, Alibaba y Netflix, confían en la aplicación de ciencia de datos y aprendizaje automático (del inglés, machine learning) para guiar los procesos y la experiencia del usuario para agregar valor.

"El futuro de la innovación empresarial tiene un componente de inteligencia artificial en el mero centro de su estructura", afirmó Kaldero en su conferencia “Operationalizing AI and measuring its ROI”.

El autor del libro Data Science for Executives indicó que un plan para introducir la IA implica tener primero una estrategia clara sobre cómo aprovechar los datos, basada en los objetivos del negocio.  

Además, dijo, el componente humano y la cultura también juega un papel fundamental en la adopción de la IA.

Los líderes, explicó, crean hábitos e incentivan a los empleados a mirar los datos en la toma de decisiones, y acercan a los equipos no técnicos con los técnicos para obtener un retorno sobre la inversión.

“La tecnología realmente ofrece una variedad de herramientas maravillosas, pero son las personas las que cambian el mundo. Especialmente cuando hablamos del ROI detrás de la inteligencia artificial”, concluyó Kaldero.

Por José Ángel de la Paz

Con un enfoque de innovación disruptiva, sistémica y circular es posible lograr una industria del plástico sustentable, aseguraron expertos de la industria y profesores de EGADE Business School en el festival de emprendimiento INCmty.

Dentro el panel “¿Es posible transformar el plástico en sustentable? Una propuesta de economía circular”, Ruy Pérez, Jaime Cámara, Eduardo Aguiñaga y Carlos Scheel dialogaron sobre la economía circular, que busca aprovechar los recursos para reducir, reciclar y reutilizar todo aquello que se desecha con el objetivo de darle una segunda vida y devolverlos al mercado con una nueva forma de una manera respetuosa con el medio ambiente.

Como ejemplo abordaron el caso de PetStar y su accionista Arca Continental, compañías que son parte de la Industria Mexicana de Coca-Cola (IMCC) y signatarias del Acuerdo Global de la Nueva Economía del Plástico, documento de la Fundación Ellen McArthur que impulsa aumentar significativamente las cantidades de plásticos reutilizados y convertidos en nuevos empaques o bienes.

PetStar recicla 3 mil 100 millones de botellas de PET al año para convertirlas en resina reciclada grado alimenticio, utilizada nuevamente por Arca Continental y los embotelladores de la IMCC que se han alineado al compromiso global de Coca-Cola de recuperar, para el 2030, el 100 % de sus envases e incorporar hasta un 50 % de contenido reciclado en sus botellas.

La oportunidad de emprender a partir de los residuos es tan grande como la generación de los mismos, aseguró Ruy Pérez, gerente de Sustentabilidad en Arca Continental.

“Busquen hacer alianzas multidisciplinarias; es un excelente momento para empezar a proponer nuevos modelos de negocios circulares. El reto principal es crear soluciones sin generar problemas más grandes al planeta”, dijo a los emprendedores presentes en el público.

El reciclaje y la reutilización del plástico, consideró Jaime Cámara, fundador y director general de PetStar, sirve de ejemplo para impulsar a otras industrias a avanzar hacia una economía circular, pues existen muchos otros materiales por recuperar.

“La propuesta de prohibición del plástico no mide las consecuencias inesperadas; debe analizarse el problema holísticamente. El reto del manejo de los residuos nos compete a todos, sector privado, consumidores y gobiernos. Las empresas globales han tomado el compromiso para incorporar materiales reciclados en su producción”, comentó el también director de Avangard México.

Por su parte, Eduardo Aguiñaga, director nacional del programa Master in Business Management de EGADE Business School, indicó que para que una empresa se convierta en sustentable, no solo necesita redefinir el modelo de negocios sino también transformar por completo la cultura y alinear a todos los empleados hacia esa visión.

“El problema no se resuelve en los basureros. Hay que recuperar los residuos; tenemos muchos productos valorizables que nadie está aprovechando. La economía circular toma estos desechos y los vuelve a insertar en la cadena de valor”, agregó quien fuera líder de Economía Circular en Heineken México.

Como moderador del panel, Carlos Scheel, profesor emérito de EGADE Business School, definió al emprendedor circular como un individuo que identifica conexiones que no se ven a simple vista y tiene la capacidad de analizar el modelo de negocios de manera holística para revalorar y convertir los residuos en un nuevo producto.

“En economía circular hay que romper varios paradigmas, como el modelo económico lineal de ‘tomar, hacer, desechar’, crear nuevos modelos de negocios que sean económicamente rentables e impacten positivamente a la sociedad y la naturaleza. Hay que pensar en sistemas en lugar de productos”, concluyó Scheel.

El Nodo Binacional de Innovación en Salud (NoBi Salud) participó con dos paneles en el festival de emprendimiento INCmty, en los cuales se presentaron los seis proyectos seleccionados del NoBi Salud 2019 y se discutieron las mejores prácticas aprendidas durante las dos ediciones del programa.

En entrevista, parte de los investigadores líderes participantes, como Verónica Ponce (Equipo 241), Enrique Villalobos (Equipo 246) y Larisa Uribe (Equipo 259), compartieron su testimonio sobre su experiencia dentro del programa.

Asimismo, los líderes del NoBi Salud reconocieron el profesionalismo de los participantes y la riqueza de sus aportaciones, al tiempo que reflexionaron sobre la continuidad del programa y el impacto a futuro de los proyectos en marcha.

“Se logró el objetivo de que el investigador tuviera un mindset más enfocado al mercado, mientras que a los líderes emprendedores los acercamos a tecnología, a una industria muy rica, y que tuvieran ideas de negocios con un valor agregado”, aseguró Fernando Moya, líder del NoBi Salud y director nacional del Departamento Académico de Emprendimiento e Innovación Tecnológica de EGADE Business School

Servando Aguirre, líder del NoBi Norte, comentó: “Más que hablar del éxito de los proyectos en particular, quiero enfatizar la enseñanza que deja al investigador y al líder emprendedor el comunicar al mercado el valor de su tecnología. Pasar a otro lenguaje no es sencillo, por ello uno de los éxitos más importantes es que ayuda a los líderes emprendedores a comunicar mejor”.

Por su parte, José Ernesto Amorós, director nacional de Programas Doctorales y colíder del GIEE en Emprendimiento y Liderazgo de EGADE Business School, destacó dos aspectos del programa.

“El primero tiene que ver con el proceso que vivieron todos los equipos, sobre todo el cambio de mentalidad de los científicos, la adopción de la cultura emprendedora; el segundo fue el éxito de adoptar un programa que viene de Estados Unidos, entender la idiosincrasia de la cultura científica mexicana”, expresó.

Por su parte, Luis Alfonso Quero, desde su rol de instructor, reflexionó sobre los logros del programa más allá de los proyectos particulares.

“La definición de éxito es tratar de retar el sistema de creencias del personal científico, desasociado de la parte de emprendimiento; en estas 7 semanas se lograron desarrollar habilidades sociales fundamentales para poder empezar a concebir un emprendimiento, entendido desde su potencial comercial”, dijo.

El Nodo Binacional de Innovación en Salud busca impactar en la generación de startups y la aplicación de la investigación científica en México, promoviendo en los investigadores un enfoque práctico orientado a la innovación y la resolución de problemas sociales.

Por José Ángel de la Paz

Un emprendedor requiere desarrollar competencias para poner en marcha sus ideas de negocio y tener éxito, manifestó Ignacio de la Vega en INCmty 2019.

"Con la pasión se nace, sin embargo, las capacidades se aprenden; hay que trabajar duro para ser emprendedor, contar con una formación representa una ventaja competitiva”, dijo el decano de EGADE Business School y la Escuela de Negocios del Tecnológico de Monterrey.

Dentro del panel “¿El emprendedor nace o se hace?”, De la Vega intercambió con otros expertos sus perspectivas del mindset emprendedor y el papel que juega la educación en el emprendimiento.

Los educadores, advirtió, son responsables de desarrollar una visión de emprendimiento basado en valores y educar a los alumnos para crear valor compartido y transformar la sociedad desde las empresas.

“Hemos ayudado a los emprendedores a soñar en grande, les hemos dado herramientas, asesoría y financiación pero no les hemos recalcado suficiente, que no se vale de todo. La responsabilidad social siempre debe ser más valiosa que el unicornio", expresó De la Vega.

Mario Adrián Flores, vicepresidente de la Región Norte del Tec de Monterrey, y Ben Constantini, cofundador y CEO de Startup Sesame, también participaron en el panel.

"El ser humano está en constante búsqueda de ser, si alguien quiere ser emprendedor, puede lograrlo si está en un sistema adecuado y desarrolla sus habilidades”, coincidió Flores.

Por su parte, Constantini reconoció también la importancia del ecosistema de emprendimiento, subrayando la importancia de eventos como INCmty, que facilitan a los emprendedores darse cuenta si su idea es valiosa o no.

"México es un país de emprendedores, casi por familia hay un negocio; el ambiente forma, educa e impulsa el emprendimiento", aseguró el director de la red global de eventos tecnológicos presente en 20 países.

Un placer compartir panel con @bencostantini, @marioadrianflores y @purilucena en #incmty , el mayor festival de emprendimiento en LATAM. Por un emprendimiento basado en valores #novaletodo . Organizado por @TecdeMonterrey y @egade pic.twitter.com/ABx1rYmEjv

— Ignacio de la Vega (@Ignaveg) November 7, 2019

De la Vega destacó el conjunto de factores y actores que hacen funcionar efectivamente el ecosistema de emprendimiento.

“Talento bien formado, líderes y equipos emprendedores, educadores, inversionistas, políticas públicas que favorece la inversión en investigación y desarrollo; el éxito es colectivo", dijo.

El panel fue moderado por Purificación Lucena, editora de la sección Empresas del Grupo Expansión.

Antes de iniciar, se presentó la serie de seis MOOC de Innovación y Emprendimiento del Programa MicroMasters de EGADE Business School, impartidos en colaboración con la plataforma edX.

Por José Ángel de la Paz

La inversión ángel en México ha evolucionado, sin embargo, aún puede ampliar su alcance, advirtió Israel Pons, CEO y socio cofundador de Angels Nest LATAM.

“En el país, los ángeles inversionistas han aumentado de menos de 20 en 2008 a más de 800 en 2018. No obstante, menos del 5 % de las inversiones en México son realizadas por esta figura”, aseguró el especialista.

Pons fue invitado como keynote speaker del INC Investment Forum, un foro exclusivo organizado por EGADE Business School dentro de INCmty 2019, que busca compartir con ángeles inversionistas las mejores prácticas para colocar sus inversiones y obtener crecimiento.

En su conferencia “CrossBorder Angel Investment time to grow your portfolio”, Pons detalló los elementos que inspiran a los inversionistas a inyectar capital en startups o ideas de negocios en etapas tempranas.  

“Buscan encontrar negocio escalable, propiedad intelectual protegible, buen rendimiento de inversiones y estrategia clara de salida”, señaló.

El conferencista recomendó estas estrategias a los inversionistas ángeles para mejorar su portafolio:

• Toma en cuenta que hasta 50 % de todas las inversiones fallan.
• Construye un portafolio de 10 inversiones, mínimo.
• Hazlo con tiempo, no hay prisa.
• Únete a un club o red de ángeles.
• Mantén un fondo de 20 % más por cada inversión para llamadas de seguimiento.
• Invierte en proyectos con crecimiento internacional.
• Opera en mercados emergentes con porcentaje alto en crecimiento y adopción de tecnologías.

El INC Investment Forum fue inaugurado por Rogelio de los Santos, presidente del Instituto de Emprendimiento Eugenio Garza Lagüera y director de INCmty.

Dentro del foro tuvo lugar el panel “Experiences and insights on the early stage investment”, moderado por Fernando Moya, director del Departamento de Emprendimiento e Innovación Tecnológica de EGADE Business School.

El programa de dos días incluyó la presentación de Next-e, 3D THEA, Kolecty, Nomu, Paroute y ALIS, seis startups de Nuevo León, participantes de INC Accelerator que están buscando inversión, así como el panel “Estrategias e instrumentos del ecosistema de inversión” y el taller “Uso de Instrumentos convertibles en México”, entre otras actividades.

Como aliados del foro participaron Angel Ventures, Angels Nest, Dalus Capital, BlueBox Ventures, Angel Hub y Arkangeles.

Por José Ángel de la Paz

La Escuela de Negocios del Tecnológico de Monterrey lanzó el nuevo Instituto de Familias Empresarias para México y LATAM, que busca ser un referente en el desarrollo estratégico de familias empresarias a nivel global.

El anuncio se realizó en el arranque del INC Family Forum, un foro exclusivo que reúne a las familias empresarias más importantes del país y la región, dentro de la edición 2019 del festival de emprendimiento INCmty.

“La creación del Instituto de Familias Empresarias para México y LATAM es una plataforma para hacer realidad la visión de nuestra institución al 2030: liderazgo, innovación y emprendimiento para el florecimiento humano", señaló Salvador Alva, presidente del Tecnológico de Monterrey, en el lanzamiento.

El nuevo instituto, indicó Ignacio de la Vega, decano de la Escuela de Negocios y EGADE Business School, atenderá a las familias empresarias que reconocen los retos actuales y desean prepararse y trascender haciendo empresa, impulsándolas a través de la investigación, mentoría, consultoría, formación y tecnología.

“Estamos integrando un equipo de profesores expertos y consultores internacionales con metodologías que se han ido construyendo y validando en nuestro contexto latinoamericano. Nuestra propuesta integra un modelo de trabajo interdisciplinario y de gran sensibilidad a las preocupaciones y sueños de nuestros líderes y sus familias”, dijo De la Vega.

Por su parte, María Fonseca, directora del Instituto, explicó que éste consolida los esfuerzos que en los últimos 15 años ha realizado el Tec en materia de formación para empresas familiares.

“Generamos e integramos conocimiento, habilitamos y acompañamos a familias empresarias y sus líderes para que desarrollen competencias y provoquen una transformación que favorezca la generación de valor compartido y el florecimiento de la familia, la empresa y su entorno, por generaciones”, detalló.

Asimismo, destacó que dentro de la oferta formativa del Instituto, en febrero de 2020 iniciará el programa de Educación Ejecutiva “Legacy of the Family-Run Company”, que tendrá siete días de duración y se impartirá en la sede de EGADE Business School en Monterrey y en el International Institute for Management Developmentel (IMD) en Suiza.

“También contaremos con una plataforma tecnológica que nos permitirá apoyar a cientos de miles de familias en etapas tempranas o críticas, con lo que pretendemos reducir la alta mortandad de las empresas. Tenemos grandes sueños y estamos decididos, con entrega y pasión, a acompañar a familias empresarias con propósito y conscientes de su impacto en el desarrollo de México y América Latina”, agregó Fonseca.

El lanzamiento del nuevo instituto culminó con un corte de listón simbólico, al que se sumaron Paulina Garza Lagüera Gonda, miembro del Consejo de Administración de FEMSA, y Susana Coppel, presidenta de Coppel Comunidad y miembro del Consejo de Grupo Coppel.

Por José Ángel de la Paz

Cuarenta y siete propietarios y directivos de empresas se graduaron del Programa Formación de Consejeros de Administración, en su edición 2019 en Monterrey.

Este programa de EGADExEd busca afinar los conocimientos, habilidades, actitudes y valores de los consejeros de administración con la finalidad de prosperar sus organizaciones en un entorno de negocios globalizado, caracterizado por un alto grado de turbulencia competitiva.

Hasta 2018 han completado el programa 399 ejecutivos, provenientes de diversos estados de la República como Nuevo León, Tamaulipas, Coahuila, Chihuahua, Veracruz, Guadalajara, entre otros.

En esta ocasión se graduó la duodécima generación, cuyos integrantes recibieron sus constancias en una ceremonia presidida por Ignacio de la Vega, decano de EGADE Business School; Jaime García Narro, decano asociado de Educación Ejecutiva; Carlos Serrano, director ejecutivo del Programa Formación de Consejeros de Administración; y Osmar Zavaleta, director de la sede de EGADE Business School en Monterrey.

Clausurando la 12a edición del Programa de Formación de Consejeros #EgadexEd en Monterrey. 47 Consejeros , 12 profesores de @egade y el propósito de aportar una visión de valor compartido a empresas y organizaciones de Mexico y LATAM. Sigue #CDMX y #GDL @TecdeMonterrey pic.twitter.com/n4VAQbCNmZ

— Ignacio de la Vega (@Ignaveg) November 6, 2019

“Reconozco su esfuerzo y compromiso en ‘adquirir’ un conocimiento que beneficia a sus empresas, el tejido empresarial y el país en momentos de enormes retos y cambio; labor fundamental de un consejo en garantizar la gobernanza de las empresas y ser modelo para la sociedad”, expresó De la Vega, durante la ceremonia realizada en el Club Industrial de Monterrey.

Formación de Consejeros de Administración de EGADExEd provee herramientas, procedimientos y estructuras del más alto nivel para el funcionamiento de este importante órgano colegiado, al tiempo que fortalece competencias específicas de liderazgo y visión estratégica para diseñar el crecimiento sostenible de la organización.

El programa se ofrece en las sedes de Monterrey, Ciudad de México y Guadalajara, en sesiones mensuales de 10 horas en dos días intensivos (100 horas en total) con conferencias, paneles y discusiones de casos, impartidos por académicos reconocidos a nivel global y líderes empresariales consolidados con amplia experiencia en consejos de administración de empresas.

Conoce más del programa aquí.