El nuevo programa Liderazgo Adaptativo para la Transformación de EGADE Business School y la Escuela de Gobierno y Transformación Pública del Tec de Monterrey es tu oportunidad para adoptar un nuevo paradigma del liderazgo que te permita llevar a tu organización un cambio que aumente la efectividad, solucionar retos y alcanzar tus objetivos más rápido.
En el programa aprenderás los fundamentos del liderazgo adaptativo y cómo crear un propósito movilizador para motivar a tus colaboradores. Aprende de instructores expertos con amplia experiencia en la implementación de estas estrategias en empresas de renombre internacional.
Tanto los contenidos y la estructura del programa están diseñados para darle a los participantes una visión transformadora de la alta dirección que les permita implementar un nuevo paradigma dentro de su organización que facilite el crecimiento y éxito a largo plazo.
Lo que aprenderás:
- Desarrollar y fortalecer habilidades de liderazgo adaptativo para la gestión efectiva del cambio en entornos de alta incertidumbre.
- Generar mayor autoconciencia y resiliencia personal para manejar el estrés y los desafíos asociados al liderazgo adaptativo.
- Aplicar un enfoque multidisciplinario para resolver problemas, integrando perspectivas de disciplinas como la filosofía, política y psicología social.
- Fomentar una cultura de innovación y creatividad dentro de tu entorno laboral.
Este programa es dirigido a:
- Ejecutivos, gerentes y alta dirección con la ambición de liderar el cambio desde una posición de autoridad.
- Líderes y ejecutivos de organizaciones donde la innovación rápida y la adaptación al cambio son cruciales.
- Miembros de organizaciones sin fines de lucro y ONGs que requieren liderazgo efectivo para abordar problemas sociales y ambientales complejos.
- Colaboradores de empresas de consultoría y asesoría estratégica, donde la capacidad de liderar equipos y gestionar cambios en distintos sectores es esencial.
Módulos
Instructores
Yael Marciano
Marciano es la directora de Strathos Consulting, una firma de consultoría enfocada en proveer asesoría en diplomacia estratégica, con un enfoque especial en temas de democracia y derechos humanos. Es abogada de la Universidad Católica Andrés Bello y posee una maestría en derecho internacional por la American University, además de una maestría en Gestión para Organizaciones Internacionales de la Universidad de Nueva York. Es fellow Weatherhead de 2012 y Máster en Administración Pública 2013, ambos de la Universidad de Harvard. También ha trabajado para el Banco Interamericano de Desarrollo y ha escrito para medios de comunicación como el New York Times, Washington Post, Huffington Post y El País.
Luis E. Araújo
Araujo comenzó su carrera a los 21 años como asesor jurídico de la Presidencia de Colombia. Ocupó roles clave como ministro consejero en la embajada de Colombia en Washington D.C., secretario general de la Alcaldía de Cartagena, y alcalde encargado en varias ocasiones. Es graduado con una Maestría en Administración Pública de la Universidad de Harvard, donde también fue profesor asistente de liderazgo adaptativo junto al Dr. Ronald Heifetz
Miguel Ángel Santos
Decano de la Escuela de Gobierno y Transformación Pública del Tec de Monterrey. Fue director de Investigación Aplicada en el Laboratorio de Crecimiento de la Universidad de Harvard. Doctor en Economía por la Universidad de Barcelona y Maestro en Administración Pública por la Universidad de Harvard.