Laura Prietula

Doctora (EdD) en Liderazgo y Aprendizaje en Organizaciones por la Vanderbilt University, con una Maestría (MS) en Ciencias de Decisión e Información, con mención summa cum laude, por la University of Florida. Es Ingeniera en Sistemas Computacionales por el Instituto Tecnológico y de Estudios Superiores de Monterrey (ITESM). Posee además certificaciones internacionales en dirección de proyectos (PMP, PgMP) y ha sido distinguida con la beca Kamala Harris de AnitaB.org por su liderazgo en tecnología y el impulso a las mujeres en STEM.

Actualmente se desempeña como Subdirectora de Información (Deputy Chief Information Officer) en el Departamento de Asuntos de Veteranos de EE.UU., donde lidera la modernización del Registro Electrónico de Salud, una de las transformaciones digitales más significativas en el ámbito público. Previamente ocupó cargos ejecutivos en la Oficina de Información y Tecnología (OIT) y en la Oficina de Experiencia del Veterano, donde promovió innovaciones digitales orientadas a mejorar la atención de pacientes, familias y personal clínico.

Como líder de tecnología en salud, participa activamente en comités y grupos de trabajo federales para promover el intercambio de datos, impulsar el análisis informativo, mejorar la atención al cliente e incorporar nuevas tecnologías.

 
Es CEO y fundadora de una firma de consultoría dedicada a la transformación digital y liderazgo, desde donde impulsa el desarrollo organizacional y personal a través de su enfoque propio de Coatering (coaching + mentoring). Tiene certificaciones de Coaching en los continentes americano (International Coaching Federation) y europeo (European Mentoring and Coaching Council). 

Actualmente, es profesora en el Tecnológico de Monterrey, además de ser conferencista internacional. Ha impartido cursos y talleres en estrategia, innovación, liderazgo y transformación digital, guiando a individuos y equipos hacia un liderazgo consciente, inclusivo y resiliente.

Su labor docente y profesional ha impactado a múltiples generaciones de estudiantes, ejecutivos y profesionales en transición, contribuyendo al desarrollo de líderes inclusivos y al fortalecimiento del papel de la mujer en la ciencia, la tecnología y la innovación.

Su trayectoria no se limita al sector público: ha colaborado en industrias de salud, manufactura, finanzas y servicios desde 1993, aportando innovación disruptiva, sinergias operacionales y mejora en resultados y experiencia del cliente.